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2011年01月08日

ストレス検査の実施を法律で義務化へ、厚生労働省

ストレス検査 法律で義務化を

仕事上のストレスによるうつ病や自殺を減らそうと、厚生労働省は、労働者のストレス検査の実施を事業主に義務づけるため、法律の改正を目指すことになりました。

厚生労働省によりますと、仕事上のストレスが原因で自殺に追い込まれたり、うつ病を患ったりしたとして、労災を申請した人は昨年度、1136人に上り、過去最も多くなりました。専門家が参加する審議会で対策を検討した結果、労働者のストレス検査を事業主に義務づけるべきだとする意見書がまとまり、先月末、細川厚生労働大臣に提出しました。それによりますと、検査は、定期的な健康診断にあわせて医師が行い、「疲れ」や「憂うつ」などの症状を確認して、精神科医など専門医の面接が必要だと判断された場合には、労働者本人にのみ通知します。専門医は、本人の症状にあわせて配置転換や労働時間の見直しなどを事業主に助言します。事業主は、不調を訴えた労働者を解雇するなど、不利益となるような扱いをしてはならないとしています。厚生労働省は、この意見書の内容を盛り込んだ労働安全衛生法の改正案を、早ければ、今月召集される通常国会に提出する方針です。


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ソース:NHKニュース
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20110108/k10013283331000.html




posted by ichitaka at 12:01| Comment(0) | 健康 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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